Los sindicatos no descartan una huelga general
CCOO y UGT muestran su "absoluta disconformidad" con las medidas de ajuste fiscal del Gobierno, pero piden tiempo para no tomar una decisión precipitada.
Madrid/El secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, dijo que no descarta una huelga general ante la "absoluta disconformidad" de los sindicatos con las medidas de ajuste fiscal del Gobierno para reducir el déficit público, si bien pidió tiempo para no tomar una decisión precipitada. Así lo aseguró durante la rueda de prensa junto con el secretario general de UGT, Cándido Méndez, tras reunirse en la Moncloa con el presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero.
Toxo aseguró que las centrales sindicales "estudian un proceso de movilización, como ya hay en el sector público, que puede derivar en una convocatoria de paro general", tras recordar que los sindicatos de los servicios públicos han convocado un paro total en la primera semana de junio. El dirigente de CCOO afirmó que "no descarta ningún escenario" de huelga pero que antes de precipitarse valoraran las decisiones y reflexiones que tomen las órganos de dirección del sindicato ante la "gravedad de la situación".
Méndez anunció que el viernes se reunirá la Comisión Ejecutiva confederal del sindicato con carácter extraordinario para analizar "el nivel de respuesta" ante las medidas gubernamentales, aunque no dudó de que "se hará de forma conjunta con CCOO". Toxo consideró que el Gobierno ha escogido "la peor de las vías en un momento en que la crisis no ha sido superada y que sólo pretende dar respuesta a las exigencias del mercado financiero".
Durante el encuentro con Zapatero ambos dirigentes pidieron aclaraciones sobre la rebaja media del 5% en el salario de los empleados públicos y anunciaron que el Gobierno se ha comprometido a ofrecer detalles en el ámbito de la Mesa de la Función Pública que deberá reunirse antes del Consejo de Ministros, que se adelantará al próximo jueves.
Toxo advirtió de que "por primera vez en la historia" se produce un recorte en los salarios del sector público, que dijo afectará a 3 millones de ciudadanos.
En este sentido, Méndez dijo que "golpear" con la reducción de los salarios de los empleados públicos dejará en el "desánimo y cabreados" a los responsables del mantenimiento de las estructuras de servicios. Asimismo alertó de que las nuevas medidas contra el déficit son "sacrificios" que retrasarán la recuperación y aumentarán el desempleo y pidió al Ejecutivo una "reflexión" sobre las mismas.
Toxo destacó que el ajuste supone una pérdida de la calidad de la democracia y añadió que retirar 15.000 millones del consumo y de la inversión en 18 meses sólo puede provocar efectos sociales "indeseados e injustos". De esta forma se refirió a la congelación de la revalorización de las pensiones para 2011, que dijo afectará a "mucha gente que está actualmente inmersa en procesos de jubilaciones parciales". Incidió en que es fácil en un clima en el que se ha generado un linchamiento moral de trabajadores de la función pública hacer un ajuste de esa naturaleza y criticó a los ministros que hablan de que algunos funcionarios "toman el cafelito a las 10 y no vuelven".
Al respecto valoró la labor de los empleados de los servicios públicos en puestos clave como la sanidad, la educación o las fuerzas de seguridad y subrayó que muchos empleados públicos tienen contrato temporal y otros cobran por debajo de los mil euros. Tanto Méndez como Toxo consideraron "demoledora" la reducción de las inversiones públicas que afectarán también a las empresas privadas.
Toxo defendió otras alternativas a las medidas gubernamentales como la recuperación del Impuesto sobre el Patrimonio y del de Sucesiones o establecer un periodo transitorio para subir el IRPF cargando más a las rentas más altas.
Méndez asegura que las medidas ponen "obstáculos" a la reforma laboral
El secretario general de UGT, Cándido Méndez, advirtió de que las nuevas medidas para reducir el déficit público incorporan "obstáculos" en el "equilibrio" y el "clima" del Diálogo Social que negocia la reforma laboral. Méndez aseguró que es "muy importante" alcanzar un acuerdo en la reforma del mercado de trabajo, pero que los sindicatos "no ignoran" que estas medidas "no ayudan e incorporan mayores dificultades en el entorno de este proceso".
"El factor de equilibrio en las negociaciones es importante para que unos y otros seamos receptivos con las propuestas, y este paquete (para reducir el déficit público) desestabiliza el clima de la negociación", aseveró, tras añadir que, pese a todo, los agentes sociales trabajan de manera casi permanente y con toda voluntad.
El secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, dijo que el "campo de actuación se ha estrechado" y que confía en que nadie se plantee pedir una reducción en las cotizaciones sociales que pagan los empresarios. No obstante, consideró que, de haber un acuerdo, que en su opinión es necesario y positivo, debería cerrarse "en los próximos días". Asimismo pidió al Ejecutivo que aclare si el campo de discusión seguirá siendo ahora el mismo, circunstancia respecto a la que mostró serias dudas de que sea así.
Por su parte, Méndez añadió que el escenario de relaciones con el Gobierno ha cambiado como consecuencia de sus nuevas medidas ya que consideró que ha habido una quiebra en el discurso político. Además, ambos dirigentes alertaron del efecto "contagio" que puede tener la rebaja de los salarios de los empleados públicos al sector privado y de esta forma aludió al Acuerdo de Negociación Colectiva plurianual firmado con la patronal recientemente que consideró que sigue teniendo "gran flexibilidad". Méndez confió en que la patronal "mantenga el compromiso" de lo que respaldó con su firma hace poco tiempo y dijo que la CEOE "no debe tener ningún elemento que le haga hacer una reconsideración de ese acuerdo". Afirmó que el Acuerdo de Negociación Colectiva 2010-2012 sigue siendo un buen instrumento para mejorar el empleo y proteger los salarios.
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